Themenschwerpunkte bei der ATV:

– Produktmanagement und Marketing-Mix aus der Praxis (FMCG-cosmetics / cosmeceuticals)

„Sei du selbst die Veränderung, die du dir wünschst für diese Welt.“ Mahatma Gandhi
In turbulenten Zeiten der Digitalen Transformation sowie gesellschafts-politischer Veränderungen wandeln sich Anforderungen schnell. Meine Mission sehe ich darin, Sie als
Fach-/Führungskraft in Ihrem Veränderungsprozess zu begleiten und für die Anforderungen der Zukunft stark zu machen.

Meine ATV Trainings-Schwerpunkte:

• Führen & Team-Management
• Digital Leadership: Remote Führen/Führen auf Distanz & Führen im Change
• Selbstmanagement & Selbstführung
• Veränderungsmanagement

Meine Expertise & beruflicher Background:

• Ausbildung zum Business-Trainer, Change Management Consultant & systemischen Coach zertifiziert/akkreditiert nach ISO/IEC 17024
• Qualifizierungen im Bereich Digital Transformation & KI für Trainer:innen
• Systemisch-lösungsfokussierte Ausbildungen zum Trainer/Teamcoach durch DKDT, Dipl. Psychologin Uschi Wolters (Steve de Shazer Schülerin) schafft Basics rund ums Team
• Zertifizierte Ausbildungen als Entspannungs-Trainerin & -Pädagogin westlich/fernöstlich) liefert Bewältigungs-Tools für eine gesunde Life-Work-Balance zum Resilienz-Aufbau
• Diplom in Betriebswirtschaft an der FH Köln
• 2 Jahrzehnte selbständige Trainerin, Beraterin & Coach / Inhaberin Raum zur Entwicklung
• 25 Jahre Konzeption und Durchführung von Inhouse-Trainings, Workshops & Coachings
• Entwicklung von Inhouse-Führkräfte-Entwicklungsprogrammen für Unternehmen
• Kunden: renommierte international tätige Großunternehmen, KMUs, Veranstalter & IHKs
• 6 Jahre Erfahrung in der Ausbildung von Trainern in spe (Train-the-Trainer Programme)
• 13 Jahre Praxis-/Führungserfahrung im Marketing-Management / Dienstleistungsbranche

Meine Arbeitsweise:

• interaktiv. transfer-/praxisorientiert.
• in Präsenz. hybrid.

Interessiert? Dann freue ich mich bald von Ihnen zu hören!

Mein Motto
„Verwandle große Schwierigkeiten in kleine
und kleine Schwierigkeiten in handhabbare“

Trainerin und Coach
Öffentliche Verwaltungen und Verbände
Kliniken und Arztpraxen
Mittelständische Unternehmen

Themenschwerpunkte bei der ATV
Selbstmanagement
Team und Führung
Persönliches Ressourcenmanagement

BERUFLICHER HINTERGRUND

Seit 1990
Eigene Praxis in Berlin und München
Körperorientierte Psychotherapie, Systemische Beratung, Individual-, Paar-, Familientherapie

1992 – 1997
Trainerausbildung – Assistenz – Durchführung von Seminaren in der Führungskräfteentwicklung:
Gesellschaft für innovative Unternehmensentwicklung Hamburg

1996-1997
Ausbildungs- und Qualifizierungsprogramm:
Systemische Familientherapie IFW München

1996-2001
Vorstandsarbeit sowie Führung von 10 Mitarbeiter*innen
Kontakt Im Konflikt e.V. (K.I. K:) Berlin

1997-1998
Ausbildungs- und Qualifikationsprogramm: Systemische Beratung und Coaching
APU/IFW München

Mein Hintergrund: Magister Rhetorik und Philosophie | 20 Jahre Berufserfahrung
Abschluss Magister der Rhetorik und Philosophie in Tübingen. Seit knapp 20 Jahren schule ich als Trainer, Coach und Dozent das Thema Rhetorik in all seinen Facetten. Das reicht von Seminaren an Universitäten innerhalb von Gründerinitiativen, firmeninternen Workshops über Kurse für verschiedene Institutionen bis zur spannenden Arbeit für ATV.. Führungskräfte wie Arbeitssuchende benötigen Rhetorik in von mir so genannten rhetorischen Szenarien, ob in Präsentationen, Mitarbeitergesprächen, Bewerbungsschreiben und Bewerbungsgesprächen, Medienauftritten, Verkaufsgesprächen, politischer Rede etc. Dass diese Szenarien besser gelingen, bei ATV also die Bewerbungsprozedur, das ist mein Job!

Meine Methode: Praxis, Praxis, Praxis | Videofeedback | Authentizität
Ich arbeite mit Videokamera soweit wie irgend möglich die Realität des Alltages widerspiegelnd. Theorie nur soweit sie wirklich im Kontext der konkreten Aufgabe notwendig ist. Es geht zuletzt nur um die Praxis. Wichtig ist, dass der Habitus verändert werden kann: Übung ist wichtig und macht den Meister. Es gibt aber Grenzen, denn alles muss sich in Übereinstimmung mit der Persönlichkeit ereignen. Authentizität ist oberste Maxime. Jede Verhaltensänderung wird wohlwollend und kritisch zugleich analysiert, geübt und muss stets angemessen sein.

Mein Credo: Vertrauen als Basis für alle Kommunikation | Rhetorik macht Freude
Ohne Vertrauen nutzt alle Kommunikation nichts. Souveränität, Augenhöhe und Wertschätzung herzustellen, dazu bietet die Rhetorik wundervolle Mittel. Diese zu erlernen, öffnet neu Perspektiven auf sich selbst und auf den Anderen. Insofern hat für mich Rhetorik immer auch eine philosophische Basis um die Frage des Selbstbewusstseins. Und das gemeinsame Arbeiten macht zu allem Überfluss noch Spaß.

Themenschwerpunkte: Bewerbungstraining, Coaching für wichtige Auftritte im Berufsalltag, Praktische Rhetorik, Die Kunst, auf Augenhöhe zu überzeugen, Authentische und wirkungsvolle Rede, Führungskommunikation

Frau Flachmann hat rund 16 Jahre Personal- und Trainererfahrung. Sie war 7 Jahre Leiterin und 5 Jahre Consultant bei einem Personaldienstleister mit Schwerpunkt Life Science/Naturwissenschaften. Aktuell ist sie als Personalberaterin/Projektleiterin für eine Personalberatung tätig. Als Moderatorin von Assessment Centern für „young professionals“ betreut sie einen international tätigen Konzern in Köln. Zusätzlich unterstützt sie als Coach NaturwissenschaftlerInnen bei der beruflichen Neuorientierung.

Vor Ihrer Selbstständigkeit war sie als Niederlassungsleiterin bei der Kelly Services GmbH- Fachabteilung Kelly Scientific Resources verantwortlich für den Auf- und Ausbau des Geschäftes im Bereich Life Science. Als Consultant hat sie dort viele Jahre NaturwissenschaftlerInnen in neue Jobs vermittelt. Davor war sie als Jobcoach und Trainer bei der TERTIA GmbH. Ihre berufliche Laufbahn startete sie nach dem Studium als Umweltgutachterin in verschiedenen Umweltplanungsbüros.
Frau Flachmann hat ihr Studium der Diplom Geografie mit dem Schwerpunkt Ökologie in Köln absolviert. Des Weiteren absolvierte sie eine Ausbildung zur Friseurin in Osnabrück.

Themenschwerpunkte bei ATV
– Berufsbilder im Bereich Life Science
– Selbstmarketing
– Bewerbungscoaching

Was Sie erwartet:

– lebendige, strukturierte Prozesse & Methodenvielfalt
– 10+ Jahre Erfahrung in Kandidaten-Auswahl & Personal-Führung
– 15 Jahre Branchen-Expertise in Pharma- & Bio-Pharma-Industrie
– neurowissenschaftlich fundierte Methoden

Wer ich bin und was mir wichtig ist:

Freiberufliche Beraterin, Coach &Trainerin mit Life-Science Hintergrund und folgenden Schwerpunkten:
– Coaching Berufswege gestalten, Entscheidungsfindung, Veränderung, Führung
– Training Life-Science-Themen, ZRM®-Seminare, Veränderung & Resilienz
– Beratung Prozessoptimierung, Change, Entscheidung, Mitarbeiterentwicklung

Weitere Stationen in meiner Laufbahn umfassen viele Jahre in verschiedenen börsennotierten Pharma- und Biotechnologie-Unternehmen im mittleren und oberen Management, in Contract Research Organisationen sowie mehrere Jahre (u.a. in Großbritannien) an renommierten Forschungsinstituten (z.B. BGI Bayreuth, MPI Mainz).
Meine Coaching-Arbeit ist geleitet von der Überzeugung, das persönliche Entwicklung, wenn sie aktiv selbst gestaltet wird, immer bereichernd, stärkend und zielführend ist (Selbstwirksamkeitsfokus). Dabei lege ich großen Wert auf Lösungen, die für meine Klienten stimmig sind und daher mit deutlich positivem Gefühl verfolgt werden. (Kohärenz von Verstand und Emotion).

Themenschwerpunkte bei der ATV:
– Life-Science Seminare (Market Access, Strukturen im Gesundheitswesen)
– Coaching – Berufswege gestalten
– Stärken, Kompetenzen, Wünsche in Einklang bringen
– Entscheidungen stimmig treffen & Veränderung leben
– Selbstpräsentation optimieren
– Bewerbung 1a: Strategie, Unterlagen-Check, Interview-Training
– Einarbeitungszeit erfolgreich meistern

Diplombiologin; Interim Managerin in Pharma- und Biotechnologie, dvct-zertifizierter Coach, Karriereberaterin und Trainerin

Mit mehr als 20 Jahren Erfahrung in leitenden Funktionen in der Biotechnologie- und Pharmaindustrie sowie als selbstständige Interim Managerin, Beraterin, Trainerin und Business Coach unterstütze ich Life Science Unternehmen in internationaler Geschäfts- und Teamentwicklung und Menschen bei der Entfaltung ihrer Talente im Beruf und bei der beruflichen Neuorientierung.

Die Teilnehmer des Life Science Management Seminars profitieren von meiner langjährigen Fach- und Führungserfahrung in der Life Science Industrie ebenso wie von meiner Fähigkeit, andere Menschen zu begeistern und Wissen praxisnah und interaktiv zu vermitteln. Mit anschaulichen Beispielen, Kleingruppenarbeit, Fallstudien und Rollenspielen sorge ich für eine hohe Motivation der Teilnehmer und damit für einen nachhaltigen Praxistransfer.

• seit 2001 tätig für die ATV in Köln
• Themenschwerpunkte: klassisches Projektmanagement, softwarebasierte Projektplanung und -steuerung, agiles Projektmanagement nach SCRUM

Trainer aus Leidenschaft.
„Wenn die Teilnehmer zufrieden sind, so bin ich es auch“.

Wolfgang Hahn ist seit 1991 als Berater, Projektleiter und Trainer tätig. Er leitet regelmäßig Firmenseminare und -workshops im IT-Umfeld, in Industrieunternehmen und im Dienstleistungssektor.
Herr Hahn besitzt eine Train-the-Trainer Ausbildung, eine Ausbildung zum Online-Trainer und ist seit 2018 zertifizierter SCRUM-Master und SCRUM Product Owner (nach TÜV-Süd).

Fachliche Schwerpunkte sind Projektmanagement, verschiedene betriebswirtschaftliche Themen, Informationstechnologie, kundenindividuelles Software-Lösungen, Knowledge-Management, Online-Learning.

Themenschwerpunkte bei der ATV:
• klassisches Projektmanagement
• agiles Projektmanagement nach SCRUM
• softwarebasierte Projektplanung und -steuerung

Coach, Trainerin & Dozentin, GreenBean® Management

Ein Ziel ist ein Traum mit Termin. (Harvey Mackay)

Persönliches Statement

„Als Coach und Trainerin trägt mich die Idee, die ich mit GreenBean® Prinzip entwickelt habe. Mein Herz schlägt für nachhaltige und verantwortungsvolle Konzepte, die im Fokus haben, Stärken zu stärken und schlummernde Potenziale und Ressourcen, mit frischem Blick zu entdecken und ins blühende Wachstum zu bringen. Besonders haben mich die neuesten Erkenntnisse aus den Neurowissen­schaften in ihren Bann gezogen. Neben diesen aktuellen Methoden und Techniken, wende ich in meiner Arbeit auch gerne die Klassiker der Kommunikation und Motivationspsychologie an. Als systemischer Coach bin ich motivierender und leidenschaftlicher Sparringspartner für die vielfältigen Bedürfnisse meiner Klienten.“

Werdegang

Désirée Heiden ist freiberufliche Beraterin, Coach, Trainerin und Inhaberin von GreenBean® Management mit Sitz in Bonn. Ihr persönlicher Fokus liegt auf der verantwortungsbewussten und nachhaltigen Persönlichkeits- und Organisations­entwicklung. Als Trainerin & Dozentin in der Erwachsenbildung unterrichtet sie die Themen Coaching, Kommunikation, Selbstmanagement, Führung und Teamentwicklung bei privaten Bildungsträgern an deutschlandweiten Standorten in Köln, Düsseldorf, Frankfurt, München, Berlin und Hamburg.

Wirtschaftliche Expertise erlangte Désirée Heiden in einer bekannten deutschen Unternehmensberatung. über sechs Jahre war sie für die Kienbaum Consultants International GmbH tätig und verantwortlich für Klassisches und Online Marketing, Unternehmenskommunikation, Business Development für den Bereich Compensation and Performance Management.

Als magistrierte Kunsthistorikerin arbeitete Désirée Heiden über zehn Jahre als Kuratorin und in der Ausstellungs- und Museumskonzeption, darunter mehrere Jahre auf der Berliner Museumsinsel (z. B. Staatlichen Museen Preußischer Kulturbesitz und Expertin im Excellence Cluster der Freien Universität Berlin) und in internationalen Projekten (z. B. für das Deutsche Archäologische Institut).

Themenschwerpunkte bei der ATV:
– Führung und Team
– Einzelcoaching zur beruflichen Standortbestimmung und Neuorientierung
– Karrierecoaching
– Selbstmarketing, Strategieentwicklung, Visionsentwicklung
– Begleitung von persönlichen und beruflichen Veränderungsprozessen
– Entwicklung einer persönlichen Bewerbungsstrategie
– Screening der Bewerbungsunterlagen
– Verhandlungs- und Gesprächstraining, Kommunikation
– Vorstellungsgespräche
– Selbstentwicklung und Selbstmanagement

Ausbildungen & Zertifikate:
– Zertifikat Zürcher Ressourcenmodell ZRM® Trainerin, ISMZ GmbH Zürich/Stuttgart (Abschluss 07/2021)
– Ausbildung zum Hypnotiseur, Advanced Level, TherMedius® Institut
– Synergetisches Prozessmanagement/Real-time Monitoring mit SNS, Prof. G. Schiepek, Paracelsus Medizinische Privatuniversität
– Zürcher Ressourcenmodell ZRM® Zertifikat Grundausbildung, Ralf Haake Hamburg
– Psycho-Physiognomische Beratung, Anita-Horn-Lingk Köln
– Business Coach und Change Management Consultant, Acus Akademie München
– Cross-Media Marketing & PR, mibeg-Institut Köln
– Magistra Artium, Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn

Studium Sozialwissenschaften Geschichte Sek. I u. II, Promotion in Politikwissenschaft, Dissertation zur Konzeption und Umsetzung europäischer Förderprogramme. Seit 1986 in der Erwachsenenbildung tätig. Seit 2002 Mitglied im Team Europe Rednerdienst der Europäischen Kommission, Lehraufträge im Bereich Europapolitik an mehreren Hochschulen, aktuell an der Europäischen Fachhochschule Brühl

Auswahl beruflicher Stationen:
– Europareferent, Gustav-Stresemann-Institut, Bonn
– Referent in der Abt. Europa und Internationales in der Staatskanzlei NRW, Düsseldorf
– Seit 2007 Inhaber der Beratungsagentur pro-fundus consulting & coaching, Köln

Themenschwerpunkte bei der ATV:
Coachings zu Förderprogrammen der Europäischen Union
Beratung bei der Projektentwicklung und Antragstellung für EU-Projekte sowie beim Projektmanagement
Europafähigkeit von Kommunen
Planspiele, Seminare und Vorträge zu europapolitischen Themen
Bewerbungs- und Kommunikationscoachings

Nach der Postdoc-Zeit am IGBMC in Straßburg, 2001 Wechsel in den gewerblichen Rechtsschutz und Ausbildung zur Deutschen und Europäischen Patentanwältin.
Leitung der Niederlassung München der Kanzlei V.O. als Partnerin seit 2010. Tätigkeiten sind u.a. Portfolioberatung, Ausarbeiten von Anmeldungen für Patente, Gebrauchsmuster, Marken und Designs und Betreuung von Erteilungs- bzw. Eintragungsverfahren; Vertreten von Patent- bzw. Gebrauchsmusterinhabern in Einspruchs- und Nichtigkeitsverfahren bzw. Löschungsverfahren sowie in Patent- und Gebrauchsmusterverletzungsverfahren; Erstellen von Gutachten zur Validität von Schutzrechten und „Freedom-to-Operate“-Analysen; Ausbilden von Patentanwaltskandidaten.

Neben Kursen bei ATV, Vorlesungen zum gewerblichen Rechtsschutz für Studierende und Doktoranden der TUM.

Seit 2014 tätig für die ATV in München.
Themenschwerpunkt: Gewerblicher Rechtsschutz.

Berufliche Tätigkeiten: Produktmanagement, Brandmanagement, Marketingleitung, Hochschullehre.

Seminare zum Arbeiten mit agilen Frameworks und Methoden, Konfliktklärung und Projektmanagement

Aktuelles Seminar bei ATV: Projektmanagement

Sonstige Tätigkeit für die ATV: Coaching von Fach- und Führungskräften bei beruflicher Neuorientierung

Langjährige Erfahrung in verschiedenen Funktionen und Bereichen in internationalen Konzernen und als Unternehmerin im eigenen Start-up. Tätigkeiten in der Industrie, in Internetfirmen, Werbeagentur und Medienhaus. Mehr als 20 Jahre Erfahrung in Personalauswahl, Mitarbeiterführung und -Entwicklung.

Ich unterstütze Unternehmen und Einzelpersonen in Veränderungsprozessen durch Coaching von Fach- und Führungskräften, Begleitung von Teams bei der Entwicklung neuer Prozesse und durch Microtrainings, Workshops und Seminare.

Gerade in der Veränderung kommt es oft zu Konflikten: Auch hier unterstütze ich bei der Lösung. Durch Klärung von Ursachen, Vermittlung von Konfliktkompetenz und Mediationen. Als Achtsamkeitstrainerin zeige ich Mitarbeitenden und Führungskräften, wie sie in Konfliktsituationen gut auf sich selbst und ihren Konfliktpartner achten können.

Existenzgründungsberater, Buchautor und Trainer mit dem Schwerpunkt Controlling für Hochschulen, private Bildungsträger und Unternehmen

Start with the right rather than what is acceptable.
Peter Drucker

Themenschwerpunkte bei der ATV

• Management 4.0 (klassische, hybride und agile Betrachtung)
• Digitalisierung und digitale Transformation
• Marketing-Management 4.0 (klassische und digitale Betrachtung)
• Change Management / Veränderungsmanagement
• International Management
• Führen auf Distanz – virtuelle Arbeitsformen
• Einzelcoaching in beruflichen Veränderungs-bzw. Bewerbungsprozessen
• Existenzgründung-Beratung: Tragfähigkeitsprüfung der Gründungs-Idee, Finanzierungs-Modelle, Marktsegment- und – Wettbewerbsanalyse, Entwicklung eines Marketing-Konzepts

Beruflicher Werdegang

• Seit 2012 tätig als Beraterin und Interimsmanagerin in der Organisationsentwicklung und als  Management-Coach
  Kunden: Mittelständische  und Groß-Unternehmen
• Seit 2013 Konzeption und Umsetzung von Mitarbeiterseminaren
  Kunden: Mittelständische  und Groß-Unternehmen
• Bis 2011 Stabstellenleitung Marketing einer sozial-ökologischen Bank, zuvor tätig als Leiterin  Marketing und Kommunikation sowie die Beratung des Vorstandes im Stab eines Emissionshauses.
• Über 14 Jahre in der RTL Group tätig, lange Jahre davon in leitenden Positionen und als Mitglied der Geschäftsleitung.
• Seit 2005 Lehrtätigkeit:
  Fresenius Hochschule/AMD, Düsseldorf: Management,  Markenwahrnehmung und Projektmanagement
  Akademie für Unternehmensmanagement, Monheim: Marketing-Management

Nach Abschluss des Studiums und des Referendariats tätig als Dozent und Trainer, seit 2009 hauptsächlich auf dem Gebiet des Pharmarechts und der Gesundheitsökonomie. Zum Tätigkeitsfeld gehören Schulungen und Fortbildungen im Bereich der klinischen Forschung an Forschungsinstituten, Vorträge zu rechtlichen und ethischen Grenzen der Humanforschung, aber auch Firmenschulungen zu rechtlichen Anforderungen an Arzneimittel und Medizinprodukte nach dem Arzneimittelgesetz, dem Medizinproduktegesetz und dem Heilmittelwerbegesetz sowie seit über 10 Jahren Weiterbildungen im Bereich Life Science für verschiedene Berufsfelder.

Themenschwerpunkte bei ATV
– Arzneimittelrecht
– Medizinprodukterecht
– Heilmittelwerberecht
– Strukturen im Gesundheitswesen

Mehr als 20 Jahre praktische Erfahrung in der pharmazeutischen Industrie im Bereich Arzneimittelzulassung und Qualitätsmanagement sowie Pharmakovigilanz, Gesundheitsökonomie und Compliance in unterschiedlichen Firmen und unterschiedlichen nationalen oder regionalen Rollen bringe ich mit: Biotech-Start up bis zu Big Pharma; einzige Mitarbeiterin bis Abteilungsleiterin, europäische Arzneimittelzulassungsleitung und Mitglied der Geschäftsleitung.
Ein Master of Drug Regulatory Affairs der Uni Bonn und diverse Coaching Ausbildungen runden meine praktische Erfahrung ab.

Als zertifizierte Trainerin und Coach im Bereich Life Science freue ich mich, mit praktischen Beispielen Interesse für Arzneimittelzulassung zu wecken, durch mein Hintergrundwissen Einblicke in Arbeit, Abläufe, Anforderungen und Unternehmenskultur in Pharmaunternehmen zu geben, und insgesamt dazu beizutragen, den passenden Platz für den beruflichen Einstieg oder eine Neuorientierung zu finden.

Andre Kussin ist seit 15 Jahren als Führungskraft und mehr als 25 Jahre in der IT Dienstleitungsbranche tätig. In seinem Handeln legt er sehr viel Wert auf die Menschen, die in Organisationen und Teams mitwirken sowie das systemische Coaching von Personal- und Laufbahnentwicklung der Mitarbeiter. Auch begleitete er aktiv viele Organisationsveränderungen und deren Auswirkungen im Unternehmen.

Durch den hohen Fokus auf vertriebliche Aufgaben kennt Andre Kussin auch die Einflussfaktoren, Handlungszwänge und Umsetzungen von digitalen Transformationsprojekten aus der Praxis und deren Auswirkungen in Unternehmen.

Bei der ATV ist Herr Kussin tätig im Bereich New Work, Digitalisierung und Change Management.

Nach dem Studium der Tiermedizin und Promotion in der Veterinärpharmakologie und -toxikologie in folgte die Spezialisierung auf klinische Studien und die Zulassung von Medikamenten im Human- und Veterinärsektor. Dr. Lindner doziert seit 2013 bundesweit die Themen Zulassung von Tier- und Humanarzneimitteln, seit 2018 auch für die ATV GmbH und gründete 2019 vetklinfo. Zu den Teilnehmern seiner Seminare gehören insbesondere studierende, promovierende und promovierte Wissenschaftler*innen aus den Bereichen Tier- und Humanmedizin, Biologie, Biochemie, Ökotrophologie und Pharmazie.

Ausbildung:
Studium Luft- und Raumfahrttechnik an der Universität Stuttgart (Vordiplom)
Studium Betriebswirtschaftslehre an der FH München (Diplom)
Trainerausbildung bei der Team Connex AG, Böblingen

Berufliche Tätigkeiten:
Geschäftsführer einer Reisebürokette in München
Unternehmensberater bei Boede & Partner, Strasbourg
Geschäftsführer CampusPartner GmbH, Herrsching
Gesellschafter TripleA GmbH, Hamburg
Freiberuflicher Trainer und Coach in verschiedenen Branchen und für Konzerne und KMU

Themenschwerpunkte bei ATV:
Betriebswirtschaftslehre
Projektmanagement (GPM; IPMA)

• Studium Molekularbiologe und Philosophie
• > 18 Jahre Pharmaentwicklung (u.a. Asthma, COPD, Bronchiektasie, Nasenpolypen, Antikoagulation, Fibrinolyse, Hämatologie, Onkologie)
• Weiterbildung und Tätigkeit als Klinischer Monitor / CRA – ICH-GCP Zertifikat
• Umfangreiche Dozentenerfahrung Life Science Manager, Clinical Research Associates, Prüfärzte: ICH-GCP-Kurse, Study Nurses
• Beratung von Start-Ups zu Planung und Durchführung von Klinischen Studien
• Organisation der Zusammenarbeit mit verschiedenen externen Partnern (CROs): ADME, Pharmakologie, Toxikologie
• Führung und Anleitung eines Teams aus Wissenschaftlern und Labortechnikern mit Budgetzuständigkeit für den Projektteil
• Erstellung von Berichten über den Fortgang der Forschungsarbeiten, und Schlussfolgerungen für die Modifikation von Projekten; Zusammenführung von Daten inklusive der Berichte von CROs bis zur Erarbeitung einer Investigator’s Brochure (IB) als Vorstufe zu einer geplanten IND
• Auswahl und Etablierung von pharmakologischen und Proof-of-Concept-Studien mit Universitäten und weiteren Forschungspartnern
• Verantwortung für den Projektfortgang, Risikomanagement, Verwaltung, ggf. Interaktion mit der Projektmittelgebern, Klärung von kritischen Entwicklungen, Datenaufbereitung und –analyse

• Praktiker mit über 20 Jahre Berufserfahrung in unterschiedlichen Positionen auf Agentur- und Unternehmensseite bei Marketing- und Strategiethemen
• Kernkompetenzen in den Bereichen Marketing- & Kommunikationsberatung
• Seit 2016 selbständig als Consultant, Interimsmanager & Freelancer (v.a. in den Fachgebieten Handel, Multichannel- & B-to-C Kommunikation, Marketing & Werbung, POS-, Corporate Identity- und Brandmanagement)
• Trainer und Coach im Bereich Erwachsenenbildung & Bewerbungsmanagement seit 2020
• Fortbildung und Zertifizierung im Gebiet Online-Marketing/E-Commerce und agilem Projektmanagement (SCRUM)

Nach über 20 Jahren in unterschiedlichsten Management-Funktionen im In- und Ausland mit Fokus auf Innovation, Marketing und Strategie gründete ich 2018 Sparkling Minds – Coaching & Consulting.

Meine Vision
Ich unterstütze mit viel Begeisterung und Inspiration Menschen und Unternehmen ihre Potenziale zu entdecken und zu entfalten.

Mein Ansatz
Ich fördere Ideen, hinterfrage den Status quo und stimuliere neues Denken. Ich öffne neue Perspektiven durch die Anwendung von kreativen Tools – lösungs- und umsetzungsorientiert.
Ich sehe mich als Ideengeber und Zukunftsgestalter! Immer mit viel Neugier auf neue Entwicklungen, Veränderungen und vor allem auf den Menschen selbst.

Ausbildungen: Staatsexamen 1992 im Bereich Rechtswissenschaften mit Prädikat, 1999 – 2000 Weiterbildung zum Mediator (StW) mit Schwerpunkt Wirtschaft, 2002 – 2003 Sprecher- und Schauspielausbildung auf Schauspielschulen in Berlin und München, 2008 – 2012 Fernstudium Journalismus (fjs)

Berufserfahrung: Im Anschluss an das Jurastudium zunächst drei Jahre Referendariat und zwei Jahre Tätigkeit als Rechtsanwalt. Dann Wechsel in die Wirtschaft: ein Jahr Projektmanagement bei einer Mediengruppe. Anschließend Projektmanagement-Weiterbildung bei ATV in Würzburg. Direkt im Anschluss drei Jahre Schulungsleiter bei der ATV in München und Würzburg. Seit Sommersemester 2006 regelmäßig mehrere Lehraufträge an der FHWS University of Applied Sciences Würzburg mit den Themen Präsentationstechnik & Präsentationspraxis. Insgesamt über 20 Jahre Erfahrung als Trainer, Dozent und Coach, hauptsächlich freiberuflich. Seit 2012 erneute Zulassung als Rechtsanwalt. 9 Jahre beratende und forensische Tätigkeit in einer für den kommunalen Sektor spezialisierten Kanzlei in Würzburg. Seit Anfang 2021 „Anwalt 4.0“ in eigener Kanzlei. Daneben immer wieder Auftritte als Schauspieler, Moderator und Sänger sowie Beiträge und Projekte als Journalist. Seit 1999 mit wechselnden Aufgaben für die ATV tätig.

Themenschwerpunkte bei ATV
– Rhetorik/Präsentation
– Mediation/Konfliktmanagement
– Verhandlungsführung
– Bewerbungs- und Gründungscoaching
– Arbeitsrecht